Wenn Beschäftigte vor dem altersbedingten Abschied aus einem Unternehmen stehen, dann erhalten sie in der Regel ein Ge-schenk. Üblich sind Präsente wie Fresskörbe, Bierkrüge mit
Über die Rente mit 67 wird heftig debattiert. Einmal im politischen Raum, und zum anderen an Stammtischen und in Kaffeekränzchen, bei Pensionärsversammlungen und in Wandergruppen.
Nach einem arbeitsreichen Leben endlich in Rente gehen – das trifft auf immer weniger Menschen zu. Häufiger denn je sehen sich Ältere gezwungen, ihre Ruhestandsbezüge
Vor einigen Monaten habe ich schon einmal über die Möglichkeiten geschrieben, für die Betreuung der Enkel eine „Großelternzeit“ zu nehmen, damit sich z.B. während der
Das Bundesarbeitsministerium hat heute den ersten Fortschrittsreport „Altersgerechte Arbeitswelt“ vorgelegt. Der Report, der künftig halbjährlich erscheinen soll dokumentiert die Fortschritte auf dem Weg bis zur vollständigen Einführung der Rente mit 67 Jahren im Jahr 2029. weiterlesen
Das Bundesarbeitsministerium hat heute den ersten Fortschrittsreport „Altersgerechte Arbeitswelt“ vorgelegt. Der Report, der künftig halbjährlich erscheinen soll dokumentiert die Fortschritte auf dem Weg bis zur vollständigen Einführung der Rente mit 67 Jahren im Jahr 2029. weiterlesen
In Bildern die individuellen und gesellschaftlichen Herausforderungen der Arbeitswelt im Alter widerspiegeln – diese Aufgabe soll ein Preiswettbewerb des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales erfüllen. Hobby- und Profifotografen sind aufgerufen, bis zum 31. März aussagekräftige Fotos von Menschen ab 50 einzureichen, mit und ohne Arbeit, zum Beispiel von Familienmitgliedern, Freunden oder Kollegen.
„Erfolgreich studieren 40+“ heißt das aktuellste Forschungsprojekt der bundesweit aktiven „FOM Hochschule für Oekonomie & Management“. Zielsetzung: Vorbildliche Strukturen und Maßnahmen zu entwickeln, die ältere
Wochenenden sind auch nicht mehr das, was sie mal waren. Wie anders war das früher, als man noch in Lohn und Brot stand! Das Wohlgefühl fing schon freitagabends an. Die Welt mit ihren tausend Möglichkeiten lag einem sozusagen zu Füßen. Auch wenn nichts anderes auf dem Programm stand als der Vorratseinkauf im Supermarkt, das Große-Wäsche-Waschen oder „Rasch-mal-durchwischen“. Und doch: wie wunderbar.
Der Pflegeberuf leidet unter Nachwuchsmangel. Doch das könnte sich bald ändern. Auch, weil es Menschen wie Anja Rosenbauer (40) gibt, die examinierte Altenpflegerin werden will. Sie ärgert sich darüber, dass viele Menschen immer noch falsche Vorstellungen von diesem Beruf haben. „Pflege ist mehr als Füttern, Windeln wechseln und Vorlesen“, betont sie. Das sehen auch die Ausbilder so. „Es ist eine vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabe mit hohen Anforderungen“, sagt Andrea Schönhöfer, stellvertretende Pflegedienstleiterin der Arbeiterwohlfahrt (Awo) in Zirndorf im Landkreis Fürth.
