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Arbeitnehmer

Wie lernen Ältere am besten?

Das Lernen der Älteren gewinnt in unserer digitalen Arbeitswelt und in Zeiten des Fachkräftemangels zunehmend an Bedeutung. Dabei haben viele ältere Arbeitnehmer ihre ganz eigenen Vorlieben, wie sie am effektivsten lernen: so gibt es unterschiedliche Lernzeiten, -orte, -gruppen oder -quellen, die Einfluss auf das Lernen nehmen.

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Urlaubstage sind vererbbar

Man schuftet und schuftet und am Ende fällt man sprichwörtlich tot um. In einem aktuellen Fall verstarb ein Arbeitnehmer ganz plötzlich. Ob er wirklich so viel geschuftet hat, bleibt fraglich. Aber in den zwölf Jahren, die er für ein und dieselbe Firma gearbeitet hat, brachte er es auf 140,5 offene Urlaubstage. Diese wären nach seinem Tod erlischt, wenn die Witwe des Verstorbenen keine Abgeltungsansprüche geltend gemacht hätte. Das tat sie aber und forderte vom Arbeitgeber ihres verstorbenen Mannes einen finanziellen Ausgleich für die nicht genommenen Urlaubstage. Und sie bekam Recht.

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Knapp die Hälfte glaubt nicht, bis zur Rente durchzuhalten

Ganze 47 Prozent der Beschäftigten in Deutschland gehen davon aus, dass sie es unter ihren derzeitigen Arbeitsbedingungen nicht bis zum Rentenalter schaffen. Nur 42 Prozent geben an, dass sie wahrscheinlich bis zur Rente arbeiten können. Dies ist der zentrale Befund der aktuellen Repräsentativbefragung der Beschäftigten im Rahmen des “DGB-Index Gute Arbeit” des Deutschen Gewerkschaftsbundes.

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Noch nie gab es in Deutschland so viele ältere Arbeitnehmer

Nie zuvor haben in Deutschland so viele ältere Menschen gearbeitet wie heute. Dies berichtet die “Rheinische Post” heute unter Berufung auf Zahlen der Bundesagentur für Arbeit. Derzeit gingen demnach 1,52 Millionen Menschen über 60 einer sozialversicherungspflichtigen Tätigkeit nach, 880.000 mehr als noch vor zwölf Jahren. Der Anteil der älteren Arbeitnehmer an allen Erwerbstätigen sei im selben Zeitraum von 2,7 Prozent auf 5,2 Prozent gestiegen.

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Sind Urlaubstage vererbbar?

Wer als Arbeitnehmer aus seinem Arbeitsverhältnis ausscheidet und noch Urlaubstage offen hat, hat Anspruch auf finanzielle Vergütung für diese Tage durch seinen früheren Arbeitgeber. Doch haben diesen Anspruch auch die Erben eines verstorbenen Arbeitnehmers? Diese Frage hat das Bundesarbeitsgericht in Erfurt entschieden. Das Deutsche Forum für Erbrecht erläutert, wie die Richter geurteilt haben – und warum. weiterlesen

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